Рекрутер

Изучение требований клиентов и составление детальных профилей вакансий. Поиск и привлечение высококвалифицированных IT-специалистов через различные каналы поиска.

Опыт работы в качестве IT- recruiter от 1 года. Английский от B1+. Развитые soft-skills. Опыт в продажах...

Поиск и привлечение специалистов в различные подразделения компании, включая пользовательскую поддержку, операторов, support инженеров и др. Взаимодействие с кандидатами на...

Хорошее знание французского языка для успешной коммуникации с кандидатами. Опыт в сорсинге приветствуется, но не является обязательным. Отличные коммуникативные навыки...

Выполнение функции HR-специалиста, подбор кандидатов, собеседование, сопровождение онбординга. - Обеспечение высокого уровня обслуживания. - Выполнение задач, поставленных руководством компании.

Знание грузинского (обязательно), русского, английского языка (от B2). - Коммуникабельность и высокий уровень ответственности. - Желание учиться и развиваться. -

Управление полным циклом работы с кандидатом от резюме до приема на работу. Написание текстов вакансий и их размещение на job...

Имеет опыт в массовом подборе и готов постоянно быть на связи с кандидатами. Имеет опыт работы с различными каналами поиска...