Старший менеджер - Группа повышения операционной эффективности

Мы ищем в команду Business Operations консультационной практики «ДРТ Консалтинг» профессионалов, которые хотят развивать карьеру в управленческом консалтинге и видят себя в роли опытных консультантов или руководителей консультационных проектов, способных работать в условиях значительной автономии и высоких требований со стороны клиентов, готовых брать на себя сложные задачи и отвечать за результат.

Знания и опыт:

• Обязательно:
  • опыт работы в крупных международных консалтинговых компаниях
  • руководство проектами по повышению операционной эффективности, организационному развитию, оптимизации процессов
  • опыт управления командами / структурными подразделениями
• Глубокие знания в одной или нескольких прикладных областях: оптимизация бизнес-процессов, организационный дизайн, сокращение затрат, построение объединенных центров обслуживания, бережливое производство, управление проектами
• Глубокое понимание таких процессов как интегрированное планирование, логистика, закупки, сбыт, управления ремонтами, управление капитальными проектами и инвестициями
• Отличные аналитические способности, умение строить финансово-экономические модели, обосновывать решения на конкретных цифрах и расчетах
• Отличные навыки разработки презентаций, документирования аналитических отчетов
• Развитые коммуникативные навыки, способность выстраивать взаимоотношения с клиентами и членами проектной команды
• Навыки проведения презентаций и защиты проектных решений на уровне высшего руководства

Обязанности:

• Руководство консультационными проектами или отдельными направлениями в проектах для внешних клиентов
• Структурирование отчетных материалов, определение подходов и методологии
• Организация работы проектных команд и регулярное взаимодействие с клиентами
• Участие в развитии консультационной практики, в том числе, в развитии отношений с клиентами, развитии команды, продажах

Что мы предлагаем:

• Присоединиться к команде профессионалов, работающих для крупнейших клиентов и решающих для них разнообразные задачи
• Высокую степень автономии и самостоятельности, возможность непосредственно влиять на бизнес-результаты и участвовать в развитии консультационной практики
• Построение быстрой карьеры в консалтинге, прозрачную систему грейдов, оценки и развития
• Компенсационный пакет, предусматривающий переменную часть / бонусы, зависящие от индивидуальных результатов и результатов работы практики
• Гибридный режим работы: удаленно, с регулярным посещение офиса заказчика и офиса ДРТ