1. Координация сотрудников в отделе недвижимости; 2. Взаимодействие с застройщиками, партнерами, агрегаторами; 3. Проведение собеседований на должность "брокер"; 4. Составление финансовых отчетов; 5. Проведение консультаций и продаж объектов недвижимости. 6. Проведение совещаний по текущей работе отдела; 7. Эффективная работа с лидами и поддержание актуальности данных в CRM. 8. Анализ рынка недвижимости для предоставления агентам и клиентам наиболее актуальной информации. 9. Выезды на брокер-туры с командой. 10. Участие в организации и проведении просмотров объектов. 11. Расширение клиентской базы за счет качественного сервиса и получения рекомендаций. 12. Взаимодействие со смежными отделами для решения любых вопросов.