крупный девелопер Москвы с командой звездных профессионалов
Почему Донстрой
В каждом проекте мы бросаем вызов самим себе и выходим
на новый уровень архитектурного совершенства. Мы строим дома,
которым нет равных
В любые времена у нас есть проекты, загрузка
и ответственность перед сотрудниками, а к своим
обязательствам мы относимся серьёзно
Расширенный ДМС со стоматологией, компенсация фитнеса, спортивные
клубы и мероприятия для команды и членов семьи
Руководители Донстрой делятся опытом, вникают в суть
и принимают решения, которым доверяют
Строим на фундаменте взаимного уважения и поддержки,
потому что знаем — с правильным окружением
нет ничего невозможного
Выбери направление для своих достижений
Девелопмент
Продажи
Развитие
Бэк-офис
Мы строим так, как другие и не мечтают. Поэтому
мы строги к себе, внимательны к мнению клиентов
и непримиримы в вопросах качества
«Проекты компании вызывают гордость, когда смотришь на них сам,
кому-то про них рассказываешь,
в том числе и на международном уровне»
Мы строим дома по принципам высокого искусства. Поэтому
привыкли справляться с ежедневными вызовами
«Мне нравится то, что мы делаем, строим. Если взять Москву,
что в настоящем, что в прошлом, наши объекты –
знаковые»
Держим марку качества, поэтому преимущества нашего продукта
не вызывают сомнений
«В компании на всех уровнях видно, что мы движемся вперед,
чтобы выполнять свои обещания, связанные со сроками и качеством. Дома,
которые мы строим и предлагаем своим клиентам, – высокого уровня,
и я горжусь, что причастна к этому»
Даем ресурсы, время и свободу для развития каждому. Лучших
обучаем в программе кадрового резерва «Лидеры Донстрой»
«Рост не только карьерный, но и профессиональный,
личностный, – это все получаешь здесь»
Сильная команда строится на открытости. У нас всегда
есть чем поделиться друг с другом — новостями отрасли,
профессиональными открытиями и достижениями
«У нас сильная команда, когда ты общаешься с коллегами,
понимаешь, что общаешься с профессионалами. Атмосфера дружелюбная,
тебе всегда помогут и ты можешь перенять опыт и поделиться своими
идеями с единомышленниками»
Регулярно проводим тренинги, учимся и совершенствуем
профессиональные навыки. Потому что лидерство невозможно
без постоянного роста
«В компании проходят обучения, мероприятия для сотрудников.
Для меня это полезно и важно, благодаря обучению и развитию
становишься супер ценным кадром»
Каждый из нас, от руководителя до менеджера, –
эксперт в своей области. Работать в атмосфере профессионализма
легко и приятно
«В Донстрой кругозор широк, экспертиза широка. Здесь сочетание
адекватности, отсутствие звездности, плюс широкие компетенции»
Развиваем продукты, опираясь на мнение клиентов и сотрудников.
В Донстрой ты будешь вести рынок за собой
«В работе возникает много вызовов, руководство ставит амбициозные цели.
Мне нравится, что нестандартные, разноплановые задачи помогают мне
развиваться самому и участвовать в развитии компании с учетом
изменений и трендов рынка»
Решаем нешаблонные задачи нешаблонными методами. Каждый день будет
развивать тебя как профессионала
«Интересные задачи, нет профессионального застоя. Это позволяет расширять
кругозор и поддерживать профессиональные знания»